Ziel des Arbeitskreises ist es, ein Mentoring-Programm für VdA-Mitglieder zu entwickeln und zu etablieren.

Mentoring bedeutet: Eine erfahrene Person (MentorIn) begleitet eine weniger erfahrene Person (Mentee) über einen festgelegten Zeitraum hinweg. Dabei geht es um den Austausch von Wissen, Erfahrungen und Perspektiven. Die MentorInnen unterstützen ihre Mentees bei fachlichen und persönlichen Fragestellungen, geben Einblicke in berufliche Zusammenhänge und helfen, Herausforderungen zu reflektieren und zu meistern – in einem vertrauensvollen, konstruktiven und kollegialen Rahmen.

Auch MentorInnen profitieren: Sie gewinnen neue Perspektiven auf ihre eigene Arbeit, reflektieren ihre Erfahrungen und setzen sich mit frischen Fragen auseinander.

Kontakt zum Arbeitskreis unter akmentoring@vda.archiv.net

Mentoring-Programm

Vielen Dank für Ihr Interesse am VdA-Mentoring-Programm 2026. Der Bewerbungsschluss für die aktuelle Runde war der 31. 5.2026. Wir freuen uns sehr über die zahlreichen eingegangenen Bewerbungen. Aktuell befinden wir uns in der Sichtungsphase und arbeiten daran, passende Matches zusammenzustellen. Dieser Prozess nimmt etwas Zeit in Anspruch, da wir jede Bewerbung sorgfältig prüfen. Nach Abschluss der Auswertung werden wir uns bei allen, die sich beworben haben, melden.

Gern nehmen wir ab Januar 2027 wieder Bewerbungen für die nächste Runde entgegen. Vielen Dank für Ihre Geduld und Ihr Vertrauen.